И хочется и колется и мама не велит
Dec. 17th, 2023 08:51 pm![[personal profile]](https://www.dreamwidth.org/img/silk/identity/user.png){kind=small}
marigranula Поэт сказал Каждый выбирает для себя. Но хочет ли каждый выбирать для себя?
Мне кажется, что очень многое в организации общества отражает три мотивации человека, которые конфликтуют между собой. С одной стороны, люди в общем не любят принимать на себя ответственность за решения, и зачастую будут рады переложить принятие решений на кого-то или на что-то . С другой стороны, люди не любят чувствовать себя низкостатусными (а исполнение чужих решений ассоциируется с доминированием принимающего решение над тем кто их исполняет). Наконец, перекладывая на других принятие решений, люди боятся, что тот, кто принимает решение, примет его в свою пользу. Соответственно, люди хотят чтобы за них принимали решения, но делали это в определенных, комфортных для них, формах - не понижали их статус и не использовали их в своих целях.
Например, человек которому делегируется принятие решения должен быть или высокого статуса сами или быть представителями кого-то высокостатусного. Это является на мой взгляд одной из причин возникновения сложных иерархий: выполнять указания короля живущего в золотом дворце или его представителя психологически проще, чем соседа. Тоже самое и с религией: если священнослужитель является лишь передатчиком воли богов, то его решения исполнять психологически проще.
Нужно подчеркнуть два момента:
1.Люди сильно варьируются в готовности к принятию решений
2.Возможность делегирование принятия решений является зачастую услугой которую люди хотят получить и за которую они готовы платить. Это делегирование зачастую выглядит как эксплуатация исполняющего решения, но на самом деле это взаимовыгодный обмен, где одна сторона платит второй за принятие решений.
Мне кажется, что очень многое в организации общества отражает три мотивации человека, которые конфликтуют между собой. С одной стороны, люди в общем не любят принимать на себя ответственность за решения, и зачастую будут рады переложить принятие решений на кого-то или на что-то . С другой стороны, люди не любят чувствовать себя низкостатусными (а исполнение чужих решений ассоциируется с доминированием принимающего решение над тем кто их исполняет). Наконец, перекладывая на других принятие решений, люди боятся, что тот, кто принимает решение, примет его в свою пользу. Соответственно, люди хотят чтобы за них принимали решения, но делали это в определенных, комфортных для них, формах - не понижали их статус и не использовали их в своих целях.
Например, человек которому делегируется принятие решения должен быть или высокого статуса сами или быть представителями кого-то высокостатусного. Это является на мой взгляд одной из причин возникновения сложных иерархий: выполнять указания короля живущего в золотом дворце или его представителя психологически проще, чем соседа. Тоже самое и с религией: если священнослужитель является лишь передатчиком воли богов, то его решения исполнять психологически проще.
Нужно подчеркнуть два момента:
1.Люди сильно варьируются в готовности к принятию решений
2.Возможность делегирование принятия решений является зачастую услугой которую люди хотят получить и за которую они готовы платить. Это делегирование зачастую выглядит как эксплуатация исполняющего решения, но на самом деле это взаимовыгодный обмен, где одна сторона платит второй за принятие решений.
